第310章
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今主商議話題，管理規定。
陳清主持議，到站定：“相信對陌，也搞自介紹套，直接始入正題。”
各部主任沉默。
事實確如此。
但也太直接。
陳清已經派管理議部板今需商議容：“相信諸位已經到，們實規範化操作，以就點。”
“1，崗位操作規範
2，產流程控制
3，每班執步保養法
4，全產條例
5，考核獎懲辦法”
“以每步操作，都，什麼見？”
都緊鎖眉。
們械廠規定，建械廠之初就已經制定好。
搞，完全讓個械廠跟著適應規則。
眾向胡。
希望能作為總主任言。
胡板著張。
著凶神惡煞。
實際琢磨陳清子麼。
陳清敲板，：“見就，磨磨唧唧。”
主任踴躍言：“之們按照規定都麼，直都好端端，改，讓們個械廠陪鬧。”
“鬧爺，讓條例，沒，讓好方，讓瞎扯。”
陳清拍著板。
神凌厲。
話主任：“……”
真太暴躁。
麼能麼暴躁？
鍊鋼馬主任：“搞改革，廠領導同嗎？”
“統基層見，再召，然到候空談嗎？”陳清罵：“板。”
胡嘆，突然點理解屬鬱悶：“陳副主任，先別麼兇嘛。
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”
“就，呢。”
“對啊，們又沒什麼。”
“事好好聊嘛。”
……
紛紛勸。
實械廠著名暴戾廠沒轍。
陳清著：“們點正常能。”
都正經神。
始互相交接。
以廠規簡單，但陳清制定最起碼條容。
像：全產條例
以什麼全產條例。
都每個著自己。
事，注。
現倒好，規定條。
必須戴護目鏡
焊必須戴皮套
鍛必須穿翻毛皮
必須用絕緣具
所員必須紮緊袖
挺好，對福利。
呢？
從何處？
物資從何處？
胡代表言：“陳副主任，考慮過全條例需費嗎？還最獎勵制度，流旗元獎，數額太？”
之得到旗，頂得到幾張票據。
直接額度獎勵。
廠委財務裡得消？
“們首先商量們得條例實困難度、包括們滿方，個話題。”
眾🐻成。
繼續討論。
聊著聊著，沉默。
些規定，預設成規，但沒。
些挺復雜，但付性命又忽略，導致喪命。
但沒規定，們漸漸忽略。
好傷疤忘疼，便如此。
鍛造周抗美同志率先支援陳清：“如果能按照陳副主任樣辦，支援方案。
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”
陳清綻個笑：“謝謝周主任。”
支援，就反對。
鉗秦反駁：“班檢查，班檢查，浪費，難累嗎？”
“秦同志理，，們鉗以過幾起事故，導致械廠賠？”
陳清讓言。
秦站起，“現任務緊張，完全浪費。”
陳清：“讓回答問題，聾嗎？”
被劈蓋頓罵，秦老漲得通：“又沒算，。”
第273章 議結束
“秦主任記清楚，總記得吧，候，鉗檢修設備，沒採取絕緣措施，導致。種事故，由于個操作失誤，械廠只賠個資。但們個正式，造成響嗎？因為們為圖方便，用盤刀片、未斷維修，些違規操作，則斷指，則喪命。”
陳清渾都透著，寒閃爍。
得寒而慄。
受傷械廠太正常。
就拿廢鋼部，陳清廢鋼部候，就算注，力也比較，仍掛彩。
廢鋼部作期，還被割皮肉綻。
以至被砸過。
械廠萬廠，每都受傷。
每個似數目很，但結起個驚魄數字。
至……
原主母親原主父親，，兩夫妻就為拯救械廠犧牲。
眾緘默無言。
秦到受傷們，猶豫片刻才：“套方案，如果積極取，流旗，執，但假如個直沒流旗，豈變得偷懶耍滑起，跟以往什麼區別？”